El Ejecutivo municipal de Bariloche definió los destinos laborales de los 27 trabajadores del basural y los distribuyó en 11 dependencias distintas. La medida llega después de que el municipio entregara la operatoria del vertedero a una empresa privada.
La semana pasada, por resolución, el intendente Walter Cortés concedió la operatoria integral del vertedero municipal a la empresa Rowing S.A. por unos 339 millones de pesos mensuales. El contrato rige por un año o hasta que se defina el pliego de licitación, que debe aprobar el Concejo.
En paralelo, otra medida administrativa ordenó a Recursos Humanos gestionar la reubicación del personal municipal que cumplía tareas en el predio. Según la resolución 2392, la asignación debía contemplar “la antigüedad, idoneidad y preferencias” de cada trabajador, “a fin de asignarlos a los sectores donde su incorporación resulte más beneficiosa para el servicio público”.
El viernes pasado, mediante la resolución 2417, se definió el destino de cada uno. La subsecretaría de Tránsito es la que absorbe la mayor cantidad, con 7 empleados. El resto irá a Mayordomía, Parques y Jardines, la Dirección General de Instituciones, Planeamiento, Sanidad Animal, Obras Públicas —en subáreas como barrido y pluviales—, Deportes y las delegaciones Cerro Otto, Lago Moreno y Pampa de Huenuleo.
La reubicación generó el rechazo del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales. El Soyem presentó una nota formal al Ejecutivo pidiendo precisiones y convocó a una asamblea extraordinaria este martes desde las 8 en el Centro Cívico, para tratar el contrato directo por la operatoria del basural y el traslado de los trabajadores.
