La cooperativa Nueva Vida de Patagones, registrada también bajo la denominación Cootranvi, logró a través de sus gestiones un resultado concreto: la entrega de indumentaria para la totalidad de sus trabajadores. La medida comprende la distribución de campera, pantalón y remera para los 47 compañeros y compañeras que desempeñan sus actividades laborales tanto en las instalaciones de la cooperativa como en la planta de gestión de residuos ubicada en la localidad. El beneficio se extiende asimismo al cuerpo de promotoras ambientales que forma parte integral de la estructura organizacional.
Previamente, el trabajo se desarrollaba en condiciones bastante precarias, una realidad que impulsó a Nueva Vida a emprender una serie de gestiones destinadas a obtener mejoras significativas. Paredes confirmó que la medida de indumentaria forma parte de las acciones implementadas en respuesta directa a esta problemática. Subrayó que la entrega de ropa responde a un objetivo más amplio: mejorar sustancialmente las condiciones en que los trabajadores desempeñan sus tareas diarias.
Según explicó Paredes, la solución integral contempla tanto la distribución de indumentaria como un módulo complementario. Ambos componentes persiguen un propósito claro y definido: mejorar las condiciones laborales de los trabajadores. Esta aproximación refleja el compromiso de Nueva Vida con el bienestar de su personal.
Las negociaciones que Nueva Vida sostuvo resultaron en que la Provincia de Buenos Aires fortalezca la planta de gestión de residuos. Paredes definió esta instalación como una planta interprovincial, reflejando su importancia en el territorio. Asimismo, se formalizó una mesa de diálogo con la Municipalidad de Patagones como parte de los resultados de estas gestiones.
Paredes precisó que los avances derivados de estas negociaciones alcanzarán específicamente a los 47 compañeros y compañeras que conforman el equipo laboral de Nueva Vida. Este número incluye de manera expresa al cuerpo de promotoras ambientales, asegurando que la medida de indumentaria beneficiará a la totalidad del personal de la organización de manera equitativa.
Nueva Vida (Cootranvi) valoró positivamente el resultado de las gestiones realizadas. La cooperativa señaló que lo alcanzado constituye el primer paso para seguir adelante con distintos proyectos. El logro refleja el valor de la articulación institucional en la búsqueda de mejoras para los trabajadores.
